Căutare avansată

Un bărbat a murit într-un accident de muncă. La ce este obligat angajatorul
21-09-2017   Ce spune Legea   166
...

Bizlaw.md informează că familia unui bărbat, care a murit într-un accident la locul de muncă, cere companiei la care lucra acesta să le plătească despăgubiri. Mai exact, soția și copii bărbatului cer încasarea indemnizaţiei unice în legătură cu pierderea întreţinătorului, în sumă de 607.778 lei, a despăgubirilor lunare în mărime…

Citește mai mult
Salariile din sectorul bugetar vor fi majorate cu 10 la sută
13-09-2017   Ce spune Legea   141
...

Salariile de funcție a angajaților din sectorul bugetar, salarizați în baza Rețelei tarifare unice, vor fi majorate cu 10 %. O decizie în acest sens a fost luată astăzi de Cabinetul de miniștri. Conform proiectului, de majorare vor beneficia peste 120 mii de angajați din instituțiile de învățământ, cultură și…

Citește mai mult
Dădacele, bucătarii și ajutorii de educatori din grădinițele capitalei vor primi un adaos de 50% la salarii
13-09-2017   Ce spune Legea   87
...

Bucătarii, ajutorii de bucătari, dădacele și ajutorii de educatori din grădinițele din capitală vor primi un adaos de 50% la salariu. Decizia a fost luată la Consiliul Municipal Chișinău. Proiectul a fost propus de fracțiunea PSRM din Consiliul Municipal. Banii vor fi alocați din bugetul municipal. În aceste scopuri ar…

Citește mai mult
A fost aprobat regulamentul privind protecția sănătății lucrătorilor. Vezi ce obligații au angajatorii față de aceștia
25-08-2017   Ce spune Legea   169
...

Angajatorul va fi obligat să reducă utilizarea agenţilor cancerogeni sau mutageni la locul de muncă, în special prin înlocuire, în măsura în care este posibil din punct de vedere tehnic, cu o substanță sau un procedeu care, în condițiile de utilizare, nu este periculos sau este mai puțin periculos pentru sănătatea sau,…

Citește mai mult
Modificări importante în Codul Muncii, votate în prima lectură
07-07-2017   Ce spune Legea   858
...

Parlamentul a votat în prima lectură, în şedinţa din 6 iulie curent, două proiecte de lege ce vizează modificarea Codului Muncii. Astfel, primul proiect prevede completarea Codului Muncii cu un nou articolce va reglementa informarea şi consultarea salariaţilor. Potrivit articolului, angajatorul este obligat să-i informeze şi să-i consulte pe angajaţi cu referire la subiectele relevante în raport cu activitatea lor…

Citește mai mult
Află din ce este compus salariu și în ce cazuri angajatorul poate face rețineri din acesta.
26-06-2017   Ce spune Legea   394
...

Salariul reprezintă orice recompensă sau câștig evaluat în bani, plătit salariatului de către angajator în temeiul contractului individual de muncă pentru munca prestată sau care urmează a fi prestată. Remunerarea muncii salariatului depinde de cererea și oferta forţei de muncă pe piaţa muncii, de cantitatea, calitatea și complexitatea muncii, de condiţiile…

Citește mai mult
Ce trebuie să conțină carnetul de muncă și după câte zile lucrătoare este eliberat
23-06-2017   Ce spune Legea   1633
...

Carnetele de muncă se ţin pentru toţi salariaţii care lucrează în unitate mai mult de 5 zile lucrătoare. În carnetele de muncă se înscriu datele cu privire la salariat, la activitatea lui de muncă și la stimulările pentru succesele realizate în unitate. Nu se înscriu în carnetul de muncă doar sancţiunile disciplinare. Înscrierile cu…

Citește mai mult
Vezi ce trebuie să conțină contractul individual de muncă
22-06-2017   Ce spune Legea   494
...

Cu siguranță, cei angajați în câmpul muncii cel puțin o dată în viață au semnat un contract individual de muncă. Important este, ca înainte de a semna contractul să citim cu atenție fiecare punct, pentru a nu ajunge în situații dificile. Conţinutul contractului individual de muncă este determinat prin acordul…

Citește mai mult
Ce acte trebuie să prezinți atunci când te angajezi
16-06-2017   Ce spune Legea   541
...

Salariatul trebuie să pună la dispoziția angajatorului o serie de acte necesare pentru angajare. Angajatorul nu are dreptul să ceară alte acte decât cele enumerate mai jos. La încheierea contractului individual de muncă, persoana care se angajează prezintă angajatorului următoarele documente: -buletinul de identitate sau un alt act de identitate;…

Citește mai mult
Amenzi usturătoare îi așteaptă pe angajatorii, dar și pe angajații din Republica Moldova. Vezi din ce motiv și în valoare de ce sumă
12-06-2017   Ce spune Legea   788
...

Amenzi usturătoare îi așteaptă pe angajatori dar și pe angajați dacă vor încălca legislația națională în domeniul muncii. Potrivit noilor modificări la Codul Contravențional al Republicii Moldova, patronii care vor achita salariile în plic angajaților, dar și salariații care vor accepta acest mod de plată vor fi amendați drastic.  Modificările…

Citește mai mult
Ce abateri de la legislația muncii au comis angajatorii din Republica Moldova de la început de an. Concluziile inspectorilor de muncă
09-06-2017   Ce spune Legea   320
...

De la începutul acestui an, angajatorii din Republica Moldova au comis peste 16 mii de încălcări ale prevederilor legislative și normative din domeniul muncii. La această concluzie au ajuns angajații Inspectoratului de Stat al Muncii (ISM), în urma efectuării unor vizite de control la companiile din țară. Astfel, potrivit ISM,…

Citește mai mult
x